El Pleno del Senado aprob\u00f3 en lo general con 120 votos a favor, cero en contra y dos abstenciones la Reforma Laboral para tener un ordenamiento en la materia acorde con el Tratado de Libre Comercio entre M\u00e9xico, Estados Unidos, Canad\u00e1 (T-MEC), promover la democracia sindical y crear los juzgados laborales<\/p>\n
El Pleno del Senado aprob\u00f3 en lo general con 120 votos a favor, cero en contra y dos abstenciones la Reforma Laboral para tener un ordenamiento en la materia acorde con el Tratado de Libre Comercio entre M\u00e9xico, Estados Unidos, Canad\u00e1 (T-MEC), promover la democracia sindical y crear los juzgados laborales.<\/p>\n
De esta forma, los senadores aprobaron el dictamen de la minuta recibida de San L\u00e1zaro, seg\u00fan el cual se crean las bases para un nuevo sistema de justicia laboral y fija reglas para que los sindicatos elijan libremente a sus l\u00edderes sindicales.<\/p>\n
“La libertad sindical implica la posibilidad de pertenecer a un sindicato, pero tambi\u00e9n la posibilidad de no pertenecer a ning\u00fan sindicato. La libertad implica tambi\u00e9n la posibilidad de pagar cuotas, pero tambi\u00e9n el derecho de no pagarlas, si as\u00ed lo deciden los trabajadores\u201d, dijo la senadora del PAN, Kenia L\u00f3pez Rabad\u00e1n.<\/p>\n
Se plante\u00f3 que las cuotas a los sindicatos deben ser voluntarias y no obligatorias y que los patrones no pueden descontar directamente de la n\u00f3mina las aportaciones de los trabajadores a los sindicatos. De la misma forma se frena el Outsourcing.<\/p>\n
De acuerdo con la normatividad aprobada, los tribunales laborales depender\u00e1n del Poder Judicial, por lo que desaparecen las juntas federales y locales de Conciliaci\u00f3n y Arbitraje, \u00f3rganos tripartitas, entre la Secretar\u00eda del Trabajo, la patronal y los sindicatos, que dirim\u00edan huelgas y controversias laborales.<\/p>\n
Entonces, se crea ahora el Centro Federal de Conciliaci\u00f3n y Registro Laboral, que sustituye a las juntas de conciliaci\u00f3n para pasar a un nuevo sistema de justicia laboral en el que las demandas ser\u00e1n tratadas en tribunales del Poder Judicial y todos los contratos colectivos ser\u00e1n depositados en ese organismo.<\/p>\n
Asimismo, la Ley Federal del Trabajo se armoniza con el Cap\u00edtulo Laboral del T-MEC, y se ratifica el Convenio 98 de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), que establece libertad de asociaci\u00f3n sindical y los contratos colectivos.<\/p>\n
Por otra parte, se elimina el voto a mano alzada para elecci\u00f3n de l\u00edderes sindicales, pues estos ser\u00e1n sujetos al voto personal, libre, directo y secreto, y se instauran mecanismos para garantizar que los trabajadores sean realmente representados por los sindicatos, lo que frenar\u00eda los sindicatos ” blancos” o de protecci\u00f3n patronal.<\/p>\n
Tambi\u00e9n se incluyen garant\u00edas al trabajador desde lo individual para hacer valer sus derechos laborales y de esta manera nadie puede ser sujeto a represalias ni ser obligado a formar parte de un sindicato, federaci\u00f3n o confederaci\u00f3n.<\/p>\n
Asimismo, se crean salarios profesionales para los trabajadores del campo y para lastrabajadoras dom\u00e9sticas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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