Este lunes Audi M\u00e9xico fij\u00f3 su postura ante el conflicto sindical en su planta del municipio de San Jos\u00e9 Chiapa, en el estado de Puebla, mismo que se reproduce a continuaci\u00f3n<\/p>\n
Este lunes Audi M\u00e9xico fij\u00f3 su postura ante el conflicto sindical en su planta del municipio de San Jos\u00e9 Chiapa, en el estado de Puebla, mismo que se reproduce a continuaci\u00f3n:<\/p>\n
Estimados colaboradores:\u00a0<\/p>\n
Como es de su conocimiento, ayer (el domingo) se llevaron a cabo varias asambleas entre algunos de ustedes y su Sindicato. Audi M\u00e9xico quiere usar este medio para aclarar su postura relacionada a las asambleas y la cobertura subsecuente en los medios. \u00a0<\/p>\n
La situaci\u00f3n: El domingo se llevaron a cabo varias asambleas entre colaboradores de Audi M\u00e9xico y su Sindicato. Todos los participantes contaron con transporte sin costo hacia la planta y de regreso a sus hogares. Durante las asambleas, no hubo producci\u00f3n \u2013 todos los colabores directos tuvieron la libertad de participar. En total, aproximadamente 500 personas de 4500 de nuestra fuerza laboral directa, participaron en las asambleas. Para garantizar a los participantes un ambiente en armon\u00eda y seguridad, se realiz\u00f3 una revisi\u00f3n rutinaria de seguridad, por supuesto, el uso de celulares fue permitido.\u00a0<\/p>\n
Postura 1. Audi M\u00e9xico apoya cualquier consulta entre sus colaboradores y su sindicato y que hayan sido organizadas conforme a la ley mexicana. 2. Todas las asambleas se tienen que conducir de manera pac\u00edfica y democr\u00e1tica. 3. Las autoridades legales independientes verificaron que el contrato entre los colaboradores de Audi M\u00e9xico y su Sindicato est\u00e1 depositado y autorizado por las autoridades de la Secretar\u00eda del trabajo como lo marca la ley. \u00a01. Los contratos multianuales existen en M\u00e9xico. Les dan certeza a los colaboradores en cuanto a sus ingresos y seguridad laboral. 2. El contrato fue firmado hace dos a\u00f1os, no cuatro. \u00a03. El contrato garantiza a nuestros colaboradores directos incrementos salariales por arriba de la inflaci\u00f3n y tiene un mecanismo de ajuste que permite que representantes del Sindicato y de la empresa puedan realizar ajustes en caso de fluctuaciones bruscas debido a la inflaci\u00f3n. \u00a04. Audi M\u00e9xico respeta las decisiones que legalmente tomen nuestros colaboradores y su Sindicato. \u00a0<\/p>\n
Resumen: Audi M\u00e9xico tiene como objetivo ser uno de los empleadores m\u00e1s atractivos en la industria automotriz mexicana. La \u00faltima planta de Audi es la m\u00e1s moderna en el mundo en cuanto a sus instalaciones, a la tecnolog\u00eda y prestaciones laborales: no solo en t\u00e9rminos de pagos, los cuales la empresa compensa por encima de la media, adem\u00e1s de ofrecer esquemas de bonos con base en el desempe\u00f1o. Adem\u00e1s de tener un sistema competitivo, justo y transparente, los colaboradores reciben un transporte gratuito desde y hacia sus hogares con una red de autobuses conformada por diversas rutas y que ofrece un servicio de alta calidad, conexi\u00f3n a WiFi y niveles de comodidad normalmente reservados para viajes de larga distancia. La planta de Audi est\u00e1 estableciendo est\u00e1ndares en t\u00e9rminos de digitalizaci\u00f3n y ergonom\u00eda prestando especial atenci\u00f3n al bienestar de los colaboradores. Todo el equipo de Audi M\u00e9xico tiene el derecho a una revisi\u00f3n y servicios m\u00e9dicos gratuitos, todos los d\u00edas del a\u00f1o. Entre otras cosas, con su nueva prestaci\u00f3n \u201cTiempo para la familia\u201d, Audi M\u00e9xico ofrece a sus colaboradores un concepto completamente nuevo en M\u00e9xico. \u201cTiempo para la familia\u201d permite a las madres y padres recientes tomar hasta doce meses de licencia para estar con sus reci\u00e9n nacidos y regresar a su puesto laboral en Audi. La compa\u00f1\u00eda tiene un compromiso a largo plazo, \u00e9ste incluye por ejemplo, el programa de educaci\u00f3n dual para m\u00e1s de 300 aprendices, ofreciendo oportunidades de carrera a j\u00f3venes de la regi\u00f3n. En mayo, Audi M\u00e9xico compartir\u00e1 su \u00e9xito con sus colaboradores: los colaboradores directos que hayan trabajado durante todo el a\u00f1o 2016 recibir\u00e1n en promedio dos meses de su salario como reparto de utilidades.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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