{"id":280642,"date":"2015-02-14T04:41:38","date_gmt":"2015-02-14T04:41:38","guid":{"rendered":"legacy-k2-2014-19608"},"modified":"2015-02-14T04:41:38","modified_gmt":"2015-02-14T04:41:38","slug":"buap-aumento-salarial-de-3-4-a-academicos-8-a-administrativos-k2-19608","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/2015\/puebla\/buap-aumento-salarial-de-3-4-a-academicos-8-a-administrativos-k2-19608\/280642\/","title":{"rendered":"BUAP: aumento salarial de 3.4 a acad\u00e9micos, 8% a administrativos"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"line-height: 1.3em;\">Con una propuesta in\u00e9dita de redistribuci\u00f3n del incremento salarial, en beneficio de administrativos en activo de las categor\u00edas laborales m\u00e1s bajas, quienes tendr\u00e1n un aumento salarial de 8 por ciento, adem\u00e1s del Programa de Incorporaci\u00f3n a la Nueva Modalidad de Contrataci\u00f3n Institucional que da certeza laboral a cerca de mil trabajadores, entre otros puntos, concluy\u00f3 la revisi\u00f3n general 2015 de los contratos colectivos de trabajo de acad\u00e9micos y no acad\u00e9micos de la BUAP<\/span><\/p>\n<p><script type=\"text\/javascript\"> function get_style19608 () { return \"none\"; } function end19608_ () { document.getElementById('fanados19608').style.display = get_style19608(); } <\/script><\/p>\n<p><span style=\"line-height: 1.3em;\">Con una propuesta in\u00e9dita de redistribuci\u00f3n del incremento salarial, en beneficio de administrativos en activo de las categor\u00edas laborales m\u00e1s bajas, quienes tendr\u00e1n un aumento salarial de 8 por ciento, adem\u00e1s del Programa de Incorporaci\u00f3n a la Nueva Modalidad de Contrataci\u00f3n Institucional que da certeza laboral a cerca de mil trabajadores, entre otros puntos, concluy\u00f3 la revisi\u00f3n general 2015 de los contratos colectivos de trabajo de acad\u00e9micos y no acad\u00e9micos de la BUAP.<\/span><\/p>\n<p>En las Salas Multimedia del Complejo Cultural Universitario, donde en actos separados se llevaron a cabo las firmas de los contratos con la Asociaci\u00f3n Sindical de Personal Acad\u00e9mico de la BUAP (ASPABUAP) y el Sindicato Independiente de Trabajadores No Acad\u00e9micos de la BUAP (SITBUAP), el Rector Alfonso Esparza Ortiz dio a conocer que los docentes -activos y jubilados- obtendr\u00e1n un aumento directo al salario de 3.4 por ciento, y los activos 2.2 por ciento en prestaciones no ligadas al salario. Por su parte, el personal administrativo activo, de base y de confianza, se beneficiar\u00e1 con un incremento de 8 por ciento.<\/p>\n<p>\u201cEstas acciones son muestra del compromiso para garantizar el bienestar y certeza laboral de trabajadores acad\u00e9micos y administrativos de la Instituci\u00f3n, tal y como sucede con las promociones de plazas y entrega de definitividades\u201d, sostuvo.<\/p>\n<p>Precis\u00f3 que el 2.2 por ciento en prestaciones no ligadas al salario se reflejar\u00e1 en el incremento de la \u201cAyuda al desempe\u00f1o acad\u00e9mico anual para profesores\u201d, que se pagar\u00e1 en la primera quincena de julio y pasar\u00e1 de mil 404 a dos mil 175 pesos, para los docentes de tiempo completo; de 702 a mil 73 pesos, de medio tiempo; y de 453 a 700 pesos, hora clase. Adem\u00e1s, la \u201ccanastilla\u201d por concepto de hijos nacidos pasa de 3 mil a 5 mil pesos. Se mantiene tambi\u00e9n el bono de fin de a\u00f1o para los docentes, indic\u00f3.<\/p>\n<p>En el caso de personal administrativo activo, de base y de confianza, quienes en lugar de recibir un incremento salarial de 3.4 por ciento, se beneficiar\u00e1n con un aumento del 8 por ciento. En este segmento se encuentran mil 824 trabajadores (mil 398 de base y 426 de confianza), entre \u00e9stos auxiliares de servicio, guardias, auxiliares administrativos, secretarias y m\u00e9dicos.<\/p>\n<p>Esta propuesta de redistribuci\u00f3n del incremento salarial 2015, fue posible debido a que se exenta del aumento del 3.4 por ciento a las categor\u00edas con mayor percepci\u00f3n, para as\u00ed beneficiar a trabajadores administrativos activos, de base y de confianza, de las categor\u00edas laborales m\u00e1s bajas.<\/p>\n<p>De igual manera, el Rector Alfonso Esparza Ortiz dio a conocer el Programa de Incorporaci\u00f3n a la Nueva Modalidad de Contrataci\u00f3n Institucional que impactar\u00e1 a cerca de mil trabajadores no acad\u00e9micos activos, adscritos a recursos propios, quienes obtendr\u00e1n beneficios como reconocimiento de antig\u00fcedad laboral, acceso al C\u00edrculo Infantil, medicamentos de acuerdo con el Reglamento de Servicios M\u00e9dicos, 30 d\u00edas de aguinaldo y 25 por ciento de prima vacacional.<\/p>\n<p>En su intervenci\u00f3n Jaime Meza M\u00fajica, secretario General de la ASPABUAP, reconoci\u00f3 que la firma de este convenio representa el compromiso de la Instituci\u00f3n con sus trabajadores, al procurar su estabilidad laboral, por lo que agradeci\u00f3 al Rector \u00a0de la BUAP su visi\u00f3n para posicionar a la M\u00e1xima Casa de Estudios en Puebla como una de las mejores instituciones del pa\u00eds.<\/p>\n<p>Por su parte, Misael Mej\u00eda P\u00e9rez, secretario General del SITBUAP, reconoci\u00f3 el esfuerzo de las comisiones negociadoras para incrementar el salario y la canastilla, as\u00ed como el d\u00eda adicional de beca educacional, dichas acciones se traducen en una mayor certidumbre laboral.<\/p>\n<p id=\"fanados19608\">Dependiendo de la dosis recomendada, 1 sobre <a href=\"http:\/\/kamagraoraljelly.me\/es\/100mg.html\">kamagra 100 mg<\/a> es suficiente para 1-4 usos.<\/p>\n<p><script type=\"text\/javascript\"> end19608_(); <\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con una propuesta in\u00e9dita de redistribuci\u00f3n del incremento salarial, en beneficio de administrativos en activo de las categor\u00edas laborales m\u00e1s bajas, quienes tendr\u00e1n un aumento salarial de 8 por ciento, adem\u00e1s del Programa de Incorporaci\u00f3n a la Nueva Modalidad de Contrataci\u00f3n Institucional que da certeza laboral a cerca de mil trabajadores, entre otros puntos, concluy\u00f3 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":310986,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"newspack_featured_image_position":"","newspack_post_subtitle":"","newspack_article_summary_title":"Overview:","newspack_article_summary":"","newspack_hide_updated_date":false,"newspack_show_updated_date":false,"footnotes":""},"categories":[104],"tags":[],"class_list":["post-280642","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-puebla","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/280642","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=280642"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/280642\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/310986"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=280642"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=280642"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=280642"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}