{"id":288034,"date":"2014-09-11T03:00:43","date_gmt":"2014-09-11T03:00:43","guid":{"rendered":"legacy-k2-j25-12432"},"modified":"2014-09-11T03:00:43","modified_gmt":"2014-09-11T03:00:43","slug":"reportan-tres-agresiones-sexuales-contra-mujeres-en-autobuses-ado-en-dos-meses-k2-12432","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/2014\/puebla\/reportan-tres-agresiones-sexuales-contra-mujeres-en-autobuses-ado-en-dos-meses-k2-12432\/288034\/","title":{"rendered":"Reportan tres agresiones sexuales contra mujeres en autobuses ADO en dos meses"},"content":{"rendered":"

En un comunicado, el Centro de Apoyo al Movimiento Popular Oaxaque\u00f1o y el Comit\u00e9 de Defensa Integral de Derechos Humanos Gobixha, entre otras agrupaciones, precisan que en menos de dos meses documentaron tres agresiones sexuales contra mujeres, pero la empresa ha sido omisa ante las denuncias, e incluso ha obstaculizado el acceso a la justicia para las v\u00edctimas<\/span><\/p>\n

Apro informa que organizaciones civiles de Oaxaca reprobaron la actitud de los due\u00f1os de la empresa de transporte de pasajeros ADO frente a las demandas de mujeres v\u00edctimas de acoso sexual a bordo de sus unidades, y calificaron de \u201cprepotentes y soberbios\u201d a sus empleados.<\/span><\/p>\n

En un comunicado, el Centro de Apoyo al Movimiento Popular Oaxaque\u00f1o y el Comit\u00e9 de Defensa Integral de Derechos Humanos Gobixha, entre otras agrupaciones, precisan que en menos de dos meses documentaron tres agresiones sexuales contra mujeres, pero la empresa ha sido omisa ante las denuncias, e incluso ha obstaculizado el acceso a la justicia para las v\u00edctimas.<\/p>\n

Seg\u00fan las activistas, una y otra vez han negado a las afectadas la informaci\u00f3n que podr\u00eda permitirles identificar a los agresores, adem\u00e1s de que los empleados de ADO las han revictimizado.<\/p>\n

El hecho m\u00e1s reciente ocurri\u00f3 el pasado 31 de agosto, cuando una estudiante de 20 a\u00f1os que viajaba de Juchit\u00e1n de Zaragoza a la ciudad de Oaxaca fue v\u00edctima de acoso cuando el hombre que iba sentado a su lado comenz\u00f3 a tocarla .<\/p>\n

Esa agresi\u00f3n es parte de una serie de ataques sexuales contra mujeres que viajan entre el Istmo de Tehuantepec y la ciudad de Oaxaca a bordo de autobuses de la empresa, puntualiza el comunicado.<\/p>\n

D\u00edas antes, el 4 de julio, una defensora de derechos humanos que se trasladaba de Mat\u00edas Romero a la capital del estado fue agredida sexualmente por un pasajero, presuntamente un mando del Ej\u00e9rcito.<\/p>\n

Exactamente un mes despu\u00e9s, una mujer embarazada que viajaba de Juchit\u00e1n a Oaxaca, tambi\u00e9n en un autob\u00fas de ADO, fue v\u00edctima de agresi\u00f3n sexual por parte de otro militar, quien subi\u00f3 a la unidad en el ret\u00e9n de San Pedro Totolapan.<\/p>\n

Seg\u00fan el texto, el sujeto le hizo preguntas sobre su embarazo, pretendi\u00f3 tocarle el vientre y le dijo: \u201cSeguramente tu hijo es de uno de mis compa\u00f1eros (soldados)\u201d.<\/p>\n

En los tres casos, apunta, ha prevalecido la \u201cfalta de respuesta y prepotencia\u201d de la empresa y el \u201cdesinter\u00e9s y soberbia\u201d de sus empleados, quienes en vez de ayudar a las mujeres las han revictimizado y han favorecido que dichas acciones queden impunes.<\/p>\n

Algunas organizaciones buscaron dialogar con responsables del \u00e1rea jur\u00eddica de ADO, tanto en la ciudad de Oaxaca como en el Distrito Federal, pero les fue negada la recepci\u00f3n formal de escritos y no les dieron respuesta a las peticiones de informaci\u00f3n sobre las pol\u00edticas de la empresa respecto de la seguridad para las usuarias.<\/p>\n

Por ello, las activistas que promueven y defienden los derechos humanos solicitaron las acciones necesarias que eviten la repetici\u00f3n de los hechos y se garantice a las mujeres viajar en condiciones de seguridad y confianza en los autobuses de esa empresa.<\/p>\n

Tambi\u00e9n pidieron conocer los protocolos de ADO para prevenir y atender la violencia de g\u00e9nero, si es que existen, o en su caso dise\u00f1ar e instrumentar mecanismos para tal fin.<\/p>\n

Hasta ahora la \u00fanica acci\u00f3n que se conoce p\u00fablicamente por parte de la empresa es la promoci\u00f3n de \u201casientos rosas\u201d, es decir que ambos se asignan a mujeres, pero \u00e9stas deben pagar un costo extra, y ello no garantiza su seguridad.<\/p>\n

Las agrupaciones exigieron que la empresa ofrezca una disculpa p\u00fablica a las mujeres que han sido agredidas sexualmente a bordo de sus unidades, y que emprenda las acciones necesarias para que se agilicen los tr\u00e1mites y se castigue a los agresores y empleados responsables.<\/p>\n

Otras de las organizaciones firmantes son: el Centro para los Derechos de la Mujer N\u00e4\u00e4xwiin, Consorcio para el Di\u00e1logo Parlamentario y la Equidad-Oaxaca, Grupo de Estudios sobre la Mujer Rosario Castellanos y Mujeres Ind\u00edgenas por CIARENA.<\/p>\n

Fuente: http:\/\/www.proceso.com.mx\/?p=381835<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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