{"id":366006,"date":"2012-06-04T05:04:59","date_gmt":"2012-06-04T05:04:59","guid":{"rendered":"legacy-k2-2009-26038"},"modified":"2012-06-04T05:04:59","modified_gmt":"2012-06-04T05:04:59","slug":"coca-cola-liquida-y-recontrata-a-sus-trabajadores-de-puebla-k2-26038","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/2012\/puebla\/coca-cola-liquida-y-recontrata-a-sus-trabajadores-de-puebla-k2-26038\/366006\/","title":{"rendered":"Coca-Cola liquida y recontrata a sus trabajadores de Puebla"},"content":{"rendered":"<div>Alrededor de 400 trabajadores de Coca Cola en Puebla fueron liquidados y vueltos a contratar, con lo que se desat\u00f3 pol\u00e9mica porque perdieron antig\u00fcedad, pero a decir de la empresa tendr\u00e1n mejores prestaciones<\/div>\n<div>Alrededor de 400 trabajadores de Coca Cola en Puebla fueron liquidados y vueltos a contratar, con lo que se desat\u00f3 pol\u00e9mica porque perdieron antig\u00fcedad, pero a decir de la empresa tendr\u00e1n mejores prestaciones.<\/div>\n<div>\u00a0<\/div>\n<div>Los afectados laboran en la planta que se encuentra en el parque industrial Puebla 2000, y tuvieron que aceptar la liquidaci\u00f3n para ser contratados con otros esquemas de trabajo.<\/div>\n<div>\u00a0<\/div>\n<div>La empresa asegura esto conviene a los obreros:<\/div>\n<div><\/div>\n<div>En Coca-Cola FEMSA exploramos junto con el sindicato todas las \u00a0opciones para mantener esta plaza de trabajo operando eficientemente y encontramos que la mejor era realizar un nuevo contrato laboral para los colaboradores.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Se est\u00e1 liquidando conforme a la Ley Federal del Trabajo a los colaboradores y re-contrat\u00e1ndolos con condiciones que est\u00e1n muy por encima del mercado laboral local. <\/div>\n<div>\u00a0<\/div>\n<div>Este proceso se ha llevado a cabo de la mano del personal y los representantes sindicales, asegurando transparencia, garantizando el mejor trato y el pago correcto de liquidaciones de acuerdo a la Ley Federal de Trabajo.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Es necesario recalcar que la compa\u00f1\u00eda est\u00e1 garantizando el mismo n\u00famero de plazas de trabajo y por lo tanto la permanencia de nuestros colaboradores que han mostrado un buen desempe\u00f1o en el centro.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Es importante destacar que el trabajo conjunto de la empresa, los representantes sindicales y los colaboradores siempre trae buenos resultados, permitiendo que la compa\u00f1\u00eda no solo permanezca, sino que crezca y contin\u00fae invirtiendo en el estado, puesto que puede adaptarse a\u00fan a entornos tan competitivos como los que hoy vive la industria de bebidas, con altos costos de insumos, gran competencia y mayor complejidad por portafolios con mucho m\u00e1s variedad de productos.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Esta medida, as\u00ed como todas las acciones que estamos llevando a cabo para mejorar nuestros procesos operativos, nos permitir\u00e1n no solo seguir atendiendo a nuestros clientes y consumidores, sino hacerlo de una manera m\u00e1s efectiva, ofreciendo como siempre un servicio de excelencia.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>En Coca-Cola FEMSA refrendamos nuestro firme compromiso de crear valor econ\u00f3mico, social y medioambiental en todas las comunidades donde operamos.<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Alrededor de 400 trabajadores de Coca Cola en Puebla fueron liquidados y vueltos a contratar, con lo que se desat\u00f3 pol\u00e9mica porque perdieron antig\u00fcedad, pero a decir de la empresa tendr\u00e1n mejores prestaciones Alrededor de 400 trabajadores de Coca Cola en Puebla fueron liquidados y vueltos a contratar, con lo que se desat\u00f3 pol\u00e9mica porque [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":18,"featured_media":416347,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"newspack_featured_image_position":"","newspack_post_subtitle":"","newspack_article_summary_title":"Overview:","newspack_article_summary":"","newspack_hide_updated_date":false,"newspack_show_updated_date":false,"footnotes":""},"categories":[104],"tags":[],"class_list":["post-366006","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-puebla","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/366006","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/18"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=366006"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/366006\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/416347"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=366006"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=366006"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=366006"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}