El Instituto Nacional de las Mujeres firm\u00f3 el protocolo de cooperaci\u00f3n para la difusi\u00f3n de acciones de colaboraci\u00f3n con el Instituto Municipal de las Mujeres (IMM), como resultado del proyecto de Fortalecimiento a las Pol\u00edticas Municipales de Igualdad y Equidad entre Mujeres y Hombres (FODEIMM)<\/p>\n
El Instituto Nacional de las Mujeres firm\u00f3 el protocolo de cooperaci\u00f3n para la difusi\u00f3n de acciones de colaboraci\u00f3n con el Instituto Municipal de las Mujeres (IMM), como resultado del proyecto de Fortalecimiento a las Pol\u00edticas Municipales de Igualdad y Equidad entre Mujeres y Hombres (FODEIMM).<\/p>\n
Cecilia Espino Gonz\u00e1lez, Directora del IMM, inform\u00f3 el INMujeres aprob\u00f3 un recurso de 300 mil pesos, adem\u00e1s del 10 por ciento del costo total del proyecto, que se emplear\u00e1 para fortalecer la institucionalizaci\u00f3n y el enfoque transversal del modelo de equidad de g\u00e9nero en las dependencias municipales.<\/p>\n
En su mensaje, Espino Gonz\u00e1lez resalt\u00f3 que en colaboraci\u00f3n con el INMUEJRES se lograr\u00e1n avances sustanciales en la protecci\u00f3n de la vida, la libertad de las mujeres poblanas, as\u00ed como el reconocimiento de la igualdad de g\u00e9nero y la no discriminaci\u00f3n hacia las mujeres.<\/p>\n
Cabe se\u00f1alar que el FODEIMM otorga recursos econ\u00f3micos a los municipios principalmente para actividades de capacitaci\u00f3n y planeaci\u00f3n de pol\u00edticas p\u00fablicas con perspectiva de g\u00e9nero, elaboraci\u00f3n de presupuesto con esta visi\u00f3n y formulaci\u00f3n de planes de acciones para la igualdad de g\u00e9nero, entre otros.<\/p>\n
En el evento, que sirvi\u00f3 como marco para la graduaci\u00f3n de la primera generaci\u00f3n, conformada por 582 mujeres del Programa Emprende Mujer, la titular del IMM explic\u00f3 que este programa tiene como principal objetivo capacitar a este sector de la poblaci\u00f3n en cursos y talleres que integra proyectos productivos en tres m\u00f3dulos: con\u00f3cete emprendedora, taller administrativo y taller de manualidades.<\/p>\n
Cecilia Espino indic\u00f3 que tomando como referencia que dos de cada 10 personas consideran que el principal problema de las mujeres es la falta de empleo, el IMM ejecuta programas como Emprende Mujer para ofrecer opciones que les permitan iniciar negocios y aumentar su actividad financiera.<\/p>\n
En este sentido, detall\u00f3 que de acuerdo a datos porcentuales de INMUJERES las ocupaciones predominantes femeninas son: trabajo dom\u00e9stico 87.8 por ciento, vendedoras ambulantes 47.1 por ciento, artesanas y obreras 27.9 por ciento y el 13.45 no recibe ning\u00fan ingreso por sus actividades.<\/p>\n
Por su parte, Mar\u00eda Elena \u00c1lvarez Bernal, Secretaria Ejecutiva del INMUJERES, resalt\u00f3 la importancia de que el progreso de la mujer no deteriore la din\u00e1mica familiar, ya que pese a que este sector poblacional est\u00e1 incursionando en el campo laboral, econ\u00f3mico o acad\u00e9mico, los hombres no se involucran en el trabajo del hogar.<\/p>\n
“El hombre y la mujer deben compartir las responsabilidades del hogar, si la mujer va a poder tener alg\u00fan ingreso econ\u00f3mico, el hombre debe responsabilizarse de los asuntos familiares, dejando de lado las luchas de poder, y asumiendo con madurez el tema de la igualdad de derechos y equidad en las responsabilidades” concluy\u00f3 \u00c1lvarez Berna.<\/p>\n
En el evento estuvieron presentes Liliana Ortiz de Rivera, Presidenta del Patronato del SMDIF; Augusta D\u00edaz de Rivera Hern\u00e1ndez, Diputada Federal; Ana Mar\u00eda Jim\u00e9nez Ortiz, Diputada Local; Josefina Buxad\u00e9 Castel\u00e1n, Diputada Local y Sandra Montalvo Dom\u00ednguez, Regidora del Ayuntamiento. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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