El Rector Enrique Ag\u00fcera Ib\u00e1\u00f1ez se dijo satisfecho por haber impulsado la modernizaci\u00f3n del sistema bibliotecario de la Benem\u00e9rita Universidad Aut\u00f3noma de Puebla, el cual gracias a la introducci\u00f3n de las nuevas tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n, responde a las necesidades b\u00e1sicas de la comunidad universitaria.<\/p>\n
Lo anterior, al poner en marcha el Sexto Congreso Amigos 2011. El usuario, la informaci\u00f3n y la biblioteca, organizado por la Red de Instituciones Mexicanas para la Cooperaci\u00f3n Bibliotecaria, que se desarrolla en el Complejo Cultural Universitario y cuyo objetivo es ser un espacio de discusi\u00f3n para discernir sobre los retos de las bibliotecas para la gesti\u00f3n de sus actividades ante el actual comportamiento de los usuarios y la informaci\u00f3n que consultan.<\/p>\n
Refiri\u00f3 que a su llegada a la rector\u00eda, su administraci\u00f3n se propuso automatizar y dotar de las nuevas tecnolog\u00edas a las bibliotecas de la Instituci\u00f3n, como parte de su compromiso por mejorar la infraestructura y el equipamiento de toda la Universidad. \u00a0<\/p>\n
\u201cCuando llegamos a la rector\u00eda nuestro sistema bibliotecario estaba basado en la disposici\u00f3n f\u00edsica, no cont\u00e1bamos con las tecnolog\u00edas para automatizar y facilitar el acceso de la informaci\u00f3n y del conocimiento hacia nuestra comunidad. Por ello, uno de nuestros prop\u00f3sitos fue justamente incorporar estas tecnolog\u00edas y conseguir que el sistema bibliotecario se modernizara\u201d, coment\u00f3. <\/p>\n
Si bien, agreg\u00f3, el sistema bibliotecario en la BUAP se ha consolidado, \u201clo que nos hace sentir satisfechos\u201d, el acelerado avance de las nuevas tecnolog\u00edas obligar\u00e1 a un ejercicio de modernizaci\u00f3n permanente durante los siguientes a\u00f1os.<\/p>\n
La conferencia inicial del Congreso Amigos 2011, corri\u00f3 a cargo de Camila Alire, Decana Honoraria de la Universidad de Nuevo M\u00e9xico y de la Universidad Estatal de Colorado, quien dict\u00f3 la ponencia: El cambio sucede y el liderazgo emocionalmente inteligente funciona.\u00a0\u00a0 \u00a0<\/p>\n
En su disertaci\u00f3n, la especialista se pronunci\u00f3 a favor de que los l\u00edderes de los sistemas bibliotecarios utilicen la inteligencia emocional como herramienta de trabajo, elemento que a lo largo de su propia trayectoria le ha servido para conseguir empat\u00eda con sus subordinados y emprender grandes cambios en distintas organizaciones bibliotecarias.<\/p>\n
De entrada, la ponente respondi\u00f3 a la interrogante de por qu\u00e9 la inteligencia emocional sirve en el liderazgo para administrar las bibliotecas: <\/p>\n
\u201cLo que quiero decirles es que entender los tres componentes de la inteligencia emocional: la percepci\u00f3n de las emociones, la comprensi\u00f3n y razonamiento de las mismas, y su manejo, los ayudar\u00e1 a enfrentar grandes retos y a poner en marcha nuevos y complejos proyectos\u201d, resalt\u00f3.<\/p>\n
Y agreg\u00f3: \u201cla inteligencia emocional no sirve s\u00f3lo para escuchar, tener la raz\u00f3n o para ganar, la inteligencia emocional es escuchar para entender al otro\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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