{"id":405546,"date":"2010-08-09T04:06:38","date_gmt":"2010-08-09T04:06:38","guid":{"rendered":"http:\/\/legacy-k2-2009-1996"},"modified":"2026-03-27T18:51:21","modified_gmt":"2026-03-28T00:51:21","slug":"alcala-se-ofrece-como-factor-de-cambio-no-de-ruptura-k2-1996","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pueblaonline.com.mx\/archivo\/2010\/puebla\/alcala-se-ofrece-como-factor-de-cambio-no-de-ruptura-k2-1996\/405546\/","title":{"rendered":"Alcal\u00e1 se ofrece como factor de cambio, no de ruptura"},"content":{"rendered":"<p>La presidenta municipal de Puebla, Blanca Alcal\u00e1, asegur\u00f3 que la mujer es factor de cambio, no de ruptura; promotora de la democracia y de la participaci\u00f3n. En Puebla aplicamos, un liderazgo congruente, honesto, confiable, tolerante, conciliador y responsable, dijo durante el XXX Congreso de la Federaci\u00f3n Internacional de Mujeres Universitarias celebrado en la Ciudad de M\u00e9xico<\/p>\n<p>La presidenta municipal de Puebla, Blanca Alcal\u00e1, asegur\u00f3 que la mujer es factor de cambio, no de ruptura; promotora de la democracia y de la participaci\u00f3n. En Puebla aplicamos, un liderazgo congruente, honesto, confiable, tolerante, conciliador y responsable, dijo durante el XXX Congreso de la Federaci\u00f3n Internacional de Mujeres Universitarias celebrado en la Ciudad de M\u00e9xico.<\/p>\n<p>El discurso sobre las virtudes femeninas en la pol\u00edtica se da justo cuando se discute qui\u00e9n ser\u00e1 el pr\u00f3ximo l\u00edder estatal del PRI, carrera en la que fiel a su costumbre, ni se apunta ni se descarta.<\/p>\n<p>Durante su discurso, propuso la necesidad de establecer un nuevo perfil de liderazgo femenino que incluya el reconocimiento por parte de la sociedad de que las mujeres l\u00edderes no s\u00f3lo son necesarias, son irrenunciables y deben ser impulsados a trav\u00e9s de pol\u00edticas p\u00fablicas que propicien el empoderamiento de este sector de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Durante su participaci\u00f3n en el XXX Congreso de la Federaci\u00f3n Internacional de Mujeres Universitarias (FEMU) que se celebr\u00f3 en la Ciudad de M\u00e9xico, Alcal\u00e1 Ruiz expres\u00f3: \u201cEl reto es ejercer un nuevo estilo de liderazgo basado en valores como: el respeto, la pluralidad, la tolerancia y la corresponsabilidad para construir gobernanza\u201d.<\/p>\n<p>Ante un auditorio integrado por f\u00e9minas l\u00edderes en los cinco continentes, la Alcaldesa present\u00f3 la ponencia \u201cLa necesidad de los liderazgos femeninos\u201d, en el que se\u00f1al\u00f3 que si bien en el siglo XX las mujeres se manifestaron a trav\u00e9s de la expresi\u00f3n de opiniones, en el siglo XXI est\u00e1n llamadas a dejar huella en la toma de decisiones. <\/p>\n<p>En su intervenci\u00f3n, Alcal\u00e1 Ruiz sentenci\u00f3: \u201cHoy la mujer es factor de cambio, no de ruptura; promotora de la democracia y de la participaci\u00f3n; generadora de espacios pol\u00edticos para la convivencia social y pilar fundamental en la construcci\u00f3n de un porvenir con mayores oportunidades\u201d. <\/p>\n<p>Alcal\u00e1 Ruiz dividi\u00f3 su presentaci\u00f3n en tres partes: primero, ofreci\u00f3 un panorama general sobre el concepto de liderazgo y su ejercicio en M\u00e9xico: posteriormente comparti\u00f3 experiencias emprendidas por el Gobierno Municipal para empoderar a las mujeres y, finalmente, propuso la necesidad de establecer un\u00a0 nuevo perfil de liderazgo femenino.<br \/>La Presidenta Municipal de la cuarta ciudad m\u00e1s importante del pa\u00eds explic\u00f3 que, en la actualidad, la falta de credibilidad en las instituciones y en quienes las dirigen ha provocado la p\u00e9rdida de cohesi\u00f3n social e identidad, crisis de valores y confianza que cuestionan el papel del liderazgo para resolver dificultades y asumir retos colectivos.<\/p>\n<p>Record\u00f3 que el 59 por ciento de la poblaci\u00f3n considera que el pa\u00eds lleva un rumbo equivocado y de las 13 instituciones m\u00e1s representativas del gobierno \u2013Ej\u00e9rcito, partidos, iglesias, gobiernos, medios, entre otras\u2013 ninguna supera el 40 por ciento de confianza ciudadana.<\/p>\n<p>Por lo anterior, agreg\u00f3, las sociedades exigen l\u00edderes con visi\u00f3n, con profundidad en el pensamiento, pero sobre todo que lleven a cabo pr\u00e1cticas con capacidad de acci\u00f3n para hacer frente a los grandes problemas econ\u00f3micos, de inseguridad, ambientales, energ\u00e9ticos y migratorios.<\/p>\n<p>\u201cEn suma, el papel de los nuevos liderazgos es saber conducir a una comunidad en medio de circunstancias complejas, tomar las decisiones eficaces en el momento correcto, y honrar con inteligencia, fuerza y dedicaci\u00f3n el compromiso asumido\u201d, puntualiz\u00f3 la Primera Regidora de la ciudad.<\/p>\n<p>Para el caso de Puebla, capital con m\u00e1s de de 300 mil hogares encabezados por mujeres, Alcal\u00e1 Ruiz subray\u00f3 que el Ayuntamiento impulsa el empoderamiento de este sector en las distintas esferas de la vida p\u00fablica, desde los comit\u00e9s vecinales, pasando por la actividad productiva hasta el ejercicio de la administraci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n<p>A trav\u00e9s de una pol\u00edtica p\u00fablica transversal en materia de g\u00e9nero que ha quedado plasmada en Plan Municipal de Desarrollo, tambi\u00e9n se dise\u00f1\u00f3 un Programa Local PROIGUALDAD, se puso en marcha el Instituto Municipal de las Mujeres, se adopt\u00f3 de manera permanente el Modelo de Equidad de G\u00e9nero y se fortalecieron los acuerdos con la Uni\u00f3n Europea Urbal II.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s de programas como \u201cSalud en Movimiento\u201d para prevenir el c\u00e1ncer de mama y el c\u00e9rvico uterino, que permiten atender a mujeres que no cuentan con seguridad social y reducir la estad\u00edstica que se\u00f1ala que tres de cada cuatro personas que no tienen servicios de salud p\u00fablica son mujeres.<\/p>\n<p>Alcal\u00e1 Ruiz enfatiz\u00f3 que el Gobierno Municipal ha buscado principalmente en dos vertientes impulsar el papel de las mujeres: uno para promover un mayor empoderamiento de las mujeres y, otro para convertirlas en l\u00edderes. <\/p>\n<p>\u201cEn Puebla aplicamos un liderazgo congruente, honesto, confiable, tolerante, conciliador y responsable con la finalidad de emprender acciones que desarrollen las capacidades de las mujeres y les permita incorporarse en mejores condiciones al mercado laboral y enfrentar con mayor seguridad los retos de la vida cotidiana\u201d, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n<p>Finalmente, la Presidenta Municipal defini\u00f3 como reto el lograr que la mujer se decida a formar parte de la gerencia del mundo, viendo estos tiempos como una oportunidad de transformaci\u00f3n y definici\u00f3n para demostrar que las mujeres son capaces de tomar cabalmente las decisiones que los ciudadanos demandan, incluyendo aquellos temas complejos como la seguridad p\u00fablica, las obras de infraestructura y la negociaci\u00f3n pol\u00edtica o presupuestal.<\/p>\n<p>La ponencia que present\u00f3 la Edil poblana se desarroll\u00f3\u00a0 dentro de las actividades de la mesa de trabajo \u201cMujer, Desarrollo y Democracia\u201d donde comparti\u00f3 experiencias con personalidades como Alicia Gir\u00f3n, del Instituto de Investigaci\u00f3n Econ\u00f3mica de la UNAM; la Doctora Eugenia Correa, de la UNAM; y Nadima Sim\u00f3n, investigadora de la Escuela de Negocios de la UNAM, entre otras mujeres destacadas.<\/p>\n<p>Este encuentro, en el que particip\u00f3 Kyung-wha Kang, Alta Comisionada Adjunta de Derechos Humanos de la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas (ONU), fue organizado por el cap\u00edtulo M\u00e9xico de la FEMU, encabezado por la Doctora Patricia Galeana, quien tambi\u00e9n fue nombrada por el Senado de la Rep\u00fablica como Secretaria T\u00e9cnica ad honorem de la Comisi\u00f3n para los festejos del Bicentenario de la Independencia y el Centenario de la Revoluci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La presidenta municipal de Puebla, Blanca Alcal\u00e1, asegur\u00f3 que la mujer es factor de cambio, no de ruptura; promotora de la democracia y de la participaci\u00f3n. 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