Oink dio a conocer que una de las ventajas de la pandemia es el trabajo h\u00edbrido, ya que gracias a que las empresas tomaron la medida de realizar las actividades laborales desde el hogar, se pudo ver un incremento en la productividad de los empleados, as\u00ed como mejor\u00eda en su bienestar.<\/p>\n
Por lo tanto, implementar un modelo con este estilo de trabajo no ser\u00eda una mala idea, ya que de acuerdo con Jorge Arias, director de Google Workspace de Latinoam\u00e9rica , fueron dos a\u00f1os de aprendizaje y de beneficios para aquellos que trabajaron de manera remota, pues aument\u00f3 su lealtad y productividad.<\/p>\n
\u00bfEl trabajo h\u00edbrido es la mejor opci\u00f3n para las empresas?<\/p>\n
Adem\u00e1s de la productividad y un mejor desempe\u00f1o en el trabajo, se destac\u00f3 que otro de los beneficios adicionales es tiempo ahorrado a la hora de transportarse, as\u00ed como ahorrar m\u00e1s y tener una mejor alimentaci\u00f3n.<\/p>\n
Arias resalt\u00f3 que el 53 por ciento de los trabajadores tienen como principal beneficio tranquilidad y salud, seguido de una mejora en productividad con el 43 por ciento y mayor lealtad con el 41 por ciento.<\/p>\n
\u00bfPor qu\u00e9 el trabajo h\u00edbrido es la mejor opci\u00f3n?<\/p>\n
De acuerdo a los datos proporcionado, el 85 por ciento de los ejecutivos han considerado que para mejorar el compromiso de los trabajadores y mayor experiencia con los clientes, el trabajo h\u00edbrido es una gran opci\u00f3n.<\/p>\n
Para el director de Google Workspace es un hecho que ya hay una tendencia en este modelo de trabajo y aqu\u00ed se busca trabajar en ambos formatos, esto significa que no ser\u00eda mala idea trabajar de manera remota y presencial.<\/p>\n
Esto se debe a que varias empresas ya est\u00e1n implementando esta forma de trabajo y de acuerdo al director la implementaci\u00f3n de tecnolog\u00edas para implementar en el trabajo remoto traer\u00e1 grandes beneficios.<\/p>\n
Aqu\u00ed es importante tomar en cuenta que la tecnolog\u00eda es fundamental y tiene un papel importante en el modelo h\u00edbrido. Debido a esto se tiene estimado que el 41 por ciento de la inversi\u00f3n extra ser\u00e1 exclusivamente para soluciones en trabajo inteligente que implica recurrir a inteligencia artificial\u00a0 y realidad aumentada.<\/p>\n
Es un hecho que el trabajo h\u00edbrido ha llegado para quedarse e implementar nuevas herramientas que mejorar\u00e1n el desempe\u00f1o de los trabajadores al igual que su experiencia y el rendimiento en la empresa para la que prestan sus servicios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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