El acoso sexual que la pasante de medicina Mariana S\u00e1nchez denunci\u00f3 meses antes de ser encontrada muerta hace unas semanas en Ocosingo, Chiapas, no es una excepci\u00f3n entre doctoras en formaci\u00f3n, sino lo com\u00fan. Y la soluci\u00f3n que ella ped\u00eda, ser cambiada de sede, tambi\u00e9n suele ser la salida que las autoridades dan al problema, en lugar de sancionar a los agresores<\/p>\n
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El acoso sexual que la pasante de medicina Mariana S\u00e1nchez denunci\u00f3 meses antes de ser encontrada muerta hace unas semanas en Ocosingo, Chiapas, no es una excepci\u00f3n entre doctoras en formaci\u00f3n, sino lo com\u00fan. Y la soluci\u00f3n que ella ped\u00eda, ser cambiada de sede, tambi\u00e9n suele ser la salida que las autoridades dan al problema, en lugar de sancionar a los agresores.<\/p>\n
A Valeria, cuando era estudiante, un residente la acorral\u00f3 para intentar besarla despu\u00e9s de convencerla con enga\u00f1os de ir a su departamento a recoger un su\u00e9ter. A Luc\u00eda, enfermera, la bombardeaba de mensajes en redes sociales un m\u00e9dico que ya ten\u00eda fama de acosador, pero cuando su jefa del servicio trat\u00f3 de denunciarlo, le dijeron que no pod\u00edan hacer nada porque \u00e9l era doctor y que las enfermeras siempre les coquetean. A Mariana, haciendo su internado, un m\u00e9dico adscrito la sigui\u00f3 toda una noche de guardia hasta pedirle su tel\u00e9fono enfrente de una paciente a la que estaba atendiendo.<\/p>\n
Estos testimonios recabados por Animal Pol\u00edtico en diversas partes del pa\u00eds y reportes obtenidos v\u00eda transparencia de hospitales federales dan cuenta de que las j\u00f3venes se enfrentan al constante acoso sexual de residentes en grados superiores o m\u00e9dicos ya de planta de los hospitales, quienes llegan incluso a condicionarles la atenci\u00f3n a pacientes con los que est\u00e1n tratando a cambio de dar su tel\u00e9fono o aceptar una cita. Situaciones que muchas veces no denuncian por temor a que se trunque su carrera m\u00e9dica, o simplemente porque al comentarlas con otras colegas, descubren que est\u00e1n tan normalizadas que solo reciben recomendaciones de no hacer caso y seguir adelante.<\/p>\n
POCAS QUEJAS PROCESADAS, MENOS SANCIONES<\/strong><\/p>\n Un reporte de la Direcci\u00f3n de Educaci\u00f3n de la Secretar\u00eda de Salud enumera tan solo 26 quejas de residentes entre 2015 y 2018 por casos de baja injustificada, hostigamiento y acoso, que no precisa si fueron sexual o laboral. En ocho casos no se inform\u00f3 de cu\u00e1l fue la resoluci\u00f3n del conflicto; en nueve se registra que acab\u00f3 con la \u201crenuncia del m\u00e9dico\u201d, sin especificar si se refiere a denunciante o denunciado, y en otros nueve la soluci\u00f3n fue la \u201creubicaci\u00f3n en otra sede\u201d.<\/p>\n Esta \u00faltima soluci\u00f3n se aplic\u00f3 incluso en un caso de abuso sexual, reportado en octubre de 2017 en el Hospital Regional Luis F. Nach\u00f3n de Veracruz, donde el abusador fue un m\u00e9dico adscrito (ya contratado).<\/p>\n Por separado, el Hospital General de M\u00e9xico Eduardo Liceaga, el m\u00e1s grande del pa\u00eds y de Am\u00e9rica Latina, solo report\u00f3 haber tenido en 2018 una queja por acoso sexual de una residente contra un m\u00e9dico adscrito. Sin embargo, termin\u00f3 con el levantamiento de un acta administrativa, pero \u201cno amerit\u00f3 sanci\u00f3n\u201d.<\/p>\n El Hospital Ju\u00e1rez indic\u00f3 que ese mismo a\u00f1o tuvo una queja de una residente contra un administrativo, en la que finalmente \u201cno se encontraron elementos para determinar acoso sexual\u201d.<\/p>\n El Hospital Infantil Federico G\u00f3mez report\u00f3 una queja en 2018 por probable acoso sexual de un administrativo contra una m\u00e9dica de pregrado y dos en 2019 por hostigamiento sexual de m\u00e9dicos especialistas hacia residentes. En los tres casos, lo que se hizo fue dar vista al \u00d3rgano Interno de Control (OIC) y canalizar las quejas a Recursos Humanos. Pero aclar\u00f3 que su Comit\u00e9 de \u00c9tica y Prevenci\u00f3n de Conflictos de Inter\u00e9s no es un \u00f3rgano sancionador, sino que solo formula observaciones y recomendaciones, por eso se da vista a los otros \u00f3rganos.<\/p>\n Solo el Hospital Manuel Gea Gonz\u00e1lez inform\u00f3 de haber tomado acciones en dos casos de hostigamiento sexual denunciados en 2018. Ambos eran m\u00e9dicos especialistas y despu\u00e9s de procesar las quejas, se decidi\u00f3 rescindir sus contratos.<\/p>\n En cuanto a otras instituciones federales de salud, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ni siquiera reconoci\u00f3 tener quejas por violencia sexual en los \u00faltimos cinco a\u00f1os.<\/p>\n Por su parte, el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) report\u00f3 cuatro. Uno en la Cl\u00ednica de Especialidades Jalisco por acoso sexual de un m\u00e9dico especialista contra una trabajadora, donde ya hab\u00eda una denuncia ante la Fiscal\u00eda, por lo cual turn\u00f3 el caso al OIC.<\/p>\n Los otros ocurrieron en la Ciudad de M\u00e9xico. Uno fue en 2015 en el Hospital General de Tacuba contra un m\u00e9dico adscrito, que solo amerit\u00f3 un \u201cextra\u00f1amiento por escrito\u201d. Y otros dos reportados por la delegaci\u00f3n regional norte ante situaciones de hostigamiento y abuso sexual, por los que a dos m\u00e9dicos se les rescindi\u00f3 el contrato.<\/p>\n Como se puede ver, son m\u00ednimas las denuncias procesadas formalmente, aunque un sondeo realizado el a\u00f1o pasado por la Asociaci\u00f3n Mexicana de M\u00e9dicos en Formaci\u00f3n A.C. (AMMEF) entre 748 mujeres estudiantes de Medicina revel\u00f3 una realidad muy distinta: el 70.2% contest\u00f3 haber recibido miradas morbosas o gestos sugestivos; y el 66.8%, comentarios de tipo sexual o respecto a su apariencia.<\/p>\n Otro 21% de las j\u00f3venes dijo haber recibido llamadas o mensajes de naturaleza sexual, incluso despu\u00e9s de haber pedido a la otra persona que dejara de hacerlo; a 14.7% las han presionado o amenazado para aceptar citas fuera del horario escolar; en 5.6% de los casos hubo amenazas con afectar su situaci\u00f3n acad\u00e9mica si no acced\u00edan, y 7.9% dijo que s\u00ed tuvo consecuencias como maltrato o sanciones injustificadas por haber rechazado una propuesta sexual.<\/p>\n El sondeo mostr\u00f3 situaciones incluso m\u00e1s graves: 47.6% de las estudiantes cont\u00f3 que alguna vez sufri\u00f3 contacto f\u00edsico no deseado; 8.2% report\u00f3 que ese contacto lleg\u00f3 a intento de violaci\u00f3n, y 4%, 30 de las encuestadas, dijo haber sido violada por un compa\u00f1ero o superior.<\/p>\n ACOSO DE LOS RESIDENTES DE NIVELES SUPERIORES<\/strong><\/p>\n Valeria Esquivel ya es m\u00e9dico general, pero no quiso seguir con una especialidad, en parte por el ambiente que vio cuando le toc\u00f3 hacer parte de sus estudios en hospitales, de hostigamiento laboral y acoso sexual.<\/p>\n Cuando estaba a\u00fan en la carrera tom\u00f3 algunas materias en el 20 de Noviembre, de la Ciudad de M\u00e9xico, perteneciente al ISSSTE. Un d\u00eda que ella y otros compa\u00f1eros estaban con dos residentes de Neurolog\u00eda de tercer a\u00f1o, uno de ellos pidi\u00f3 sus tel\u00e9fonos para enviarles un art\u00edculo que les servir\u00eda en clases. El art\u00edculo nunca lleg\u00f3, pero por la tarde, Esquivel fue la \u00fanica que empez\u00f3 a recibir mensajes, tanto de ese residente, como de otro que estaba en el mismo lugar y le dijo que anot\u00f3 su n\u00famero al escucharlo porque le quer\u00eda invitar un caf\u00e9.<\/p>\n El primero dej\u00f3 de molestarla despu\u00e9s de varias negativas y porque lo cambiaron de hospital, seg\u00fan le contaron, porque un d\u00eda se emborrach\u00f3 y toc\u00f3 indebidamente a pacientes de ginecolog\u00eda.<\/p>\n Pero el segundo insist\u00eda una y otra vez con que salieran. Un d\u00eda le avis\u00f3 que ten\u00eda en su casa un su\u00e9ter que ella hab\u00eda olvidado; ella le pidi\u00f3 que se lo llevara al hospital, pero \u00e9l insisti\u00f3 con que fuera a recogerlo al departamento, que estaba cerca, porque estaban \u201ctodos\u201d ah\u00ed desayunando.<\/p>\n Su sorpresa al llegar fue que no hab\u00eda nadie m\u00e1s, ni desayuno. El residente se empez\u00f3 a acercar a ella, a tener contacto con su cuerpo y tratar de besarla, sin dejarla salir. Ella solo recuerda que trataba de evitarlo y retirarse, hasta que despu\u00e9s de un rato, por fin se pudo ir.<\/p>\n Lo bloque\u00f3 del tel\u00e9fono y no supo qu\u00e9 m\u00e1s hacer, atemorizada de que su calificaci\u00f3n se fuera a ver afectada, y solo esper\u00f3 a que acabara el semestre para no volverlo a ver.<\/p>\n Nunca se anim\u00f3 a meter una queja en el hospital, y menos en su Facultad, porque el abogado, quien procesaba las denuncias ya con el protocolo de g\u00e9nero reci\u00e9n creado, la miraba siempre de forma lasciva, la abrazaba, y a una compa\u00f1era suya que pidi\u00f3 su cambio de servicio social justo porque viv\u00eda una situaci\u00f3n de acoso, le contest\u00f3: \u201c\u00bfqu\u00e9 esperabas, si est\u00e1s muy bonita?\u201d.<\/p>\n Sus malas experiencias no pararon ah\u00ed. En su a\u00f1o de internado en el Hospital Ju\u00e1rez, antes de terminar la carrera, vio c\u00f3mo los residentes mayores tambi\u00e9n aprovechan su jerarqu\u00eda para condicionar los servicios a que los estudiantes de menor grado les caigan bien o accedan a sus peticiones.<\/p>\n \u201cTe dicen: ok, necesitas una interconsulta, s\u00ed te la hago pero dame tu tel\u00e9fono, o nos vamos a tomar un caf\u00e9. A lo mejor yo les digo que no, pero t\u00fa est\u00e1s haciendo tu trabajo y todo el tiempo est\u00e1s recibiendo esos comentarios. O vas por una tomograf\u00eda y tienes que llevarte bien con el residente. Por ejemplo yo cuando estaba en medicina interna en la noche, de mi guardia ten\u00eda que ir yo porque como al residente le gustaba yo, entonces solo a m\u00ed me las aceptaba. O incluso sabiendo qui\u00e9n estaba de guardia ya dec\u00edan: que vaya tal\u201d, recuerda.<\/p>\n \u201cCon mis compa\u00f1eras era lo mismo. Todo el tiempo, andan contra todo, contra lo que se mueva\u201d.<\/p>\n Fuente: Animal Pol\u00edtico<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El acoso sexual que la pasante de medicina Mariana S\u00e1nchez denunci\u00f3 meses antes de ser encontrada muerta hace unas semanas en Ocosingo, Chiapas, no es una excepci\u00f3n entre doctoras en formaci\u00f3n, sino lo com\u00fan. 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