Se capacita poco a personal de base del Ayuntamiento de Puebla
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En el Ayuntamiento de Puebla por cuatro minutos de capacitación que recibió personal de confianza en el primer semestre de 2016, los de base sólo recibieron uno, según el reporte del Sistema de Indicadores de Desempeño
En el Ayuntamiento de Puebla por cuatro minutos de capacitación que recibió personal de confianza en el primer semestre de 2016, los de base sólo recibieron uno, según el reporte del Sistema de Indicadores de Desempeño (Sindes).
Los indicadores que se encuentran en la página de transparencia de Puebla Capital, refieren que en los primeros seis meses del año pasado la capacitación por empleado de base fue de 36 minutos (0.6 horas) en promedio, en cambio los de confianza recibieron 168 minutos (2.8 horas).
La precaria instrucción a trabajadores de base en el gobierno edilicio es una constante y el primer semestre de 2015 es un ejemplo claro, cuandoen ese entonces sólo recibieron 30 minutos (0.5 horas) de formación, muy por debajo del personal de confianza que obtuvo 180 minutos (3.01 horas).
En el histórico del Sindes desde 2012, se observa cómo en el segundo semestre de cada año se les ofrece más tiempo de capacitación a los trabajadores del ayuntamiento poblano, pero siempre los de confianza los superan.