30% menos empleos en autopartes de Puebla por automatización de procesos
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El sector autopartes recortó hasta en un 30 por ciento su planilla laboral en el estado de Puebla, debido a los procesos de automatización que procesos en las plantas de producción de autopartes, situación que ha llevado a las empresas a contratar menos personal
El sector autopartes recortó hasta en un 30 por ciento su planilla laboral en el estado de Puebla, debido a los procesos de automatización que procesos en las plantas de producción de autopartes, situación que ha llevado a las empresas a contratar menos personal.
Lo anterior lo dio a conocer Ulrich Thomas Kiwus, presidente del sector automotriz y autopartes de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra), quien sostuvo cada vez es más común que las empresas mejoren sus procesos de producción y con esto se contrate solo personal capacitado para manejar estas máquinas.
Thomas Kiwus sostuvo que a mayor tecnificación en las empresas será menor el número de trabajadores, por lo que el siguiente año se estiman recortes de cinco por ciento en la fuerza laboral y contrataciones de personas mucho más especializado,
“Es un hecho definitivamente habrá recortes, ya lo que ha habido todo el año se han hecho reajustes, la tendencia es a mayor tecnificación menor personal y con ello desempleo”, resaltó.
El empresario comentó que otro de factor que también está afectando esta disminución de la planilla, es la falta de ratificación del Tratado de Comercio entre México, Estados Unidos y Canadá, pues son los principales países a los cuales se exportan los automóviles.
Resaltó que ante esto, las empresas están recurriendo a alternativas como afiliación con outsourcings para el tema del personal, pues de esta manera los trabajadores no dependen enteramente de ellos.