ISSSTEP: aumentarán 4 y 6% cuotas para trabajadores y gobierno
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La Reforma al Sistema de Pensiones del ISSSTEP propuesta por la bancada panista en el Congreso Local, contempla un incremento de 4 por ciento a la cuota de aportación salarial de los trabajadores y un 6 por ciento a la del Estado, para evitar la quiebra financiera del Instituto
La Reforma al Sistema de Pensiones del ISSSTEP propuesta por la bancada panista en el Congreso Local, contempla un incremento de 4 por ciento a la cuota de aportación salarial de los trabajadores y un 6 por ciento a la del Estado, para evitar la quiebra financiera del Instituto.
Así, los trabajadores destinarían 13.5 por ciento de su salario y los patrones un 26.5 por ciento, para una aportación global de 40 por ciento al Fondo de Pensiones.
Lo anterior fue confirmado por el diputado local Lauro Sánchez, presidente de la Comisión de Hacienda, quien se reunió con el secretario de Salud del Estado, Jorge Aguilar Chedraui, el director del ISSSTEP, Roberto Rivero Trewartha, y la Comisión de Salud presidida por Enrique Doger Guerrero, así como los coordinadores parlamentarios del PAN, Mario Riestra Piña, y del PRI, José Luis Márquez Martínez.
En la reunión a puerta cerrada, Rivero Trewartha expuso la situación del Instituto y la propuesta para reformar la Ley de Pensiones que, además del incremento en las cuotas, establece una edad mínima de 65 años para la jubilación.
Por otra parte, se echó para atrás la propuesta crear cuentas individuales tipo Afore para eliminar el fondo común de pensiones, a la que el dirigente de la sección 51 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Cirilo Salas Hernández, había mostrado rechazo.
La Reforma sería aplicable sólo a los trabajadores de nuevo ingreso, respetando el régimen de los jubilados adscritos al SNTE, al Sindicato Estatal de Trabajadores de la Educación Independiente y Democrático (SETEPID), el Sindicato Estatal de Trabajadores de la Educación de Puebla (SETEP), el Sindicato de Trabajadores al Servicio del Estado (STSPEPyOD) y el sindicato del propio Instituto (SUTISSSTEP).
Al respecto, el diputado panista Mario Riestra indicó que no se trata de una propuesta definitiva, pues continúan negociando con los diferentes involucrados, especialmente con la sección 51, que rechaza cualquier aumento superior al 3 por ciento.
La oposición de los distintos sindicatos, radica en que aún cuando el aumento a las aportaciones se diera de manera gradual, anularía los incrementos salariales logrados en la última negociación de 2011.
“Conocimos el diagnóstico que las autoridades tienen respecto al déficit, las corridas actuariales y fue un primer acercamiento, para que en próximos días se presente la iniciativa correspondiente, pero los detalles todavía están sobre la mesa”, señaló en breve entrevista Riestra.
Finalmente, cabe recordar que en días pasados, el propio legislador informó que el aumento de las cuotas podría costar 4 mil millones de pesos al Estado tan sólo en este sexenio.
